イクボス10か条を1か条ずつ紹介します。
5 配 慮 私生活に影響する人事に配慮・家族の介護が必要となった社員に対し、フルタイムから柔軟な勤務体制への変更を行った・人事異動意向調査を実施し、できる限り配慮している・決まった曜日をノー残業デーにし、時間外労働の縮減に努めている→10か条一覧に戻る■イクボス10か条(NPO法人ファザーリング・ジャパン作成)
南砺で暮らしません課